[astra_woo_mini_cart]
masculiniteit
0 Shares

Betrouwbare Mannen

Uiteindelijk doet er maar een ding toe voor wat betreft masculiene energie.
Al het andere met betrekking tot volgroeide masculiniteit, is dienend aan dit ene ding.

Dit ene ding is waar mannen elkaar op testen.
Dit ene ding is waar vrouwen mannen op selecteren.

En dit ene ding zien we in schrikbarend tempo verdwijnen.

Dat ene ding?

Betrouwbaarheid.

In de breedste zin van het woord.

Als je als man niet betrouwbaar bent, ben je geen man.
Hoogstens een jochie met verkeerde energie.

Andere mannen willen weten of ze op je kunnen rekenen.
Of je er bent voor de groep als het mis gaat.
Of je je verantwoordelijkheid pakt tijdens het bouwen.
Of je bereid bent jezelf te geven om de groep te beschermen.

Waarbij mannelijke energie draait om doorbreken, staat vrouwelijke energie voor overgave, openheid en laten gaan.
Daarvoor heeft vrouwelijke energie masculiene betrouwbaarheid nodig.
Alleen bij een betrouwbaar raamwerk, kan het vrouwelijke zich laten gaan.

Als een vrouw een man niet volledig vertrouwt, zal dat dan ook altijd tot gedonder leiden in de relatie. Ze zal zich niet volledig geven tijdens de seks, of zelfs de seks vermijden. Ze zal een stukje van haar vrouwelijkheid verliezen. Ze moet wel een masculiene vorm van hardheid ontwikkelen om zich te beschermen.

Als we kijken naar de wetenschap dan is vrij duidelijk waar vrouwen mannen op selecteren:
Ten eerste: Heeft hij richting, een missie?
Werkt hij ergens naar toe?
Hakt hij knopen door?
Is hij besluitvaardig?
Beweegt hij richting een groter doel?

Dus stel jezelf als man de vraag wat de helderheid van jouw missie is.
En als die missie niet helder is, investeer tijd, geld en energie om die missie helder te krijgen.

Ten tweede: Is ‘ie competent?
Boekt hij ook daadwerkelijk progressie mbt die missie?
Bouwt hij vermogen op?
Geld is immers de waarde waarin we succes meten.
Als je structureel waardevolle bijdragen levert, wordt je daarvoor door de markt beloond met geld.

Nou komt een jongen van begin 20 nog wel weg met een krachtige missie zonder daadwerkelijke resultaten.
Maar een man van in de 30 die nog steeds roept over zijn grote plannen zonder dat ie ook maar iets voor elkaar heeft gekregen, stoot eerder af dan dat hij aantrekt. Op die leeftijd moet je resultaten kunnen laten zien. Vruchten van je competentie en werkethos.

Als je op die leeftijd nog geen resultaten hebt geboekt kun je beter je mond houden en rustig doorwerken dan lopen blaten over je grote plannen.

Dus we hebben een missie, we hebben competitie zodat hij progressie boekt op die missie en ook vermogen opbouwt. Tenslotte selecteren vrouwen mannen op basis van de hoeveelheid respect die een man afdwingt bij andere mannen.

Een man die wordt uitgekotst door andere mannen, is onaantrekkelijk voor een feminiene vrouw, ongeacht hoe succesvol de man in kwestie is.

Want een man die uitgekotst wordt door andere mannen, zal weinig veiligheid en stabiliteit kunnen brengen in de toekomst.

En waar walgen mannen van in een man?

Onbetrouwbaarheid.

Dus zo komen we weer uit bij betrouwbaarheid als sleutel.

Want uiteindelijk betekenen die missie, die competentie en dat groeiende vermogen niks anders dan betrouwbaarheid voor het vrouwelijke.

Een betrouwbaar raamwerk waarin het vrouwelijke kan groeien, zich vrij kan laten gaan en tegelijk kan vertrouwen op zorg en zekerheid.

Dus mannen zoeken naar betrouwbaarheid in een man.
En vrouwen zoeken naar betrouwbaarheid in een man.

Een duidelijke missie, krachtige competentie, groeiend vermogen en leiderschap over andere mannen zijn allemaal indicatoren van betrouwbaarheid.

Maar ook een sterk lijf en een stabiele geest zijn twee essentiële pijlers van betrouwbaarheid.
Mannen testen elkaar op fysieke kracht (bijv. door competitie in de sport) maar door elkaar te plagen testen ze elkaar ook op mentale kracht.

Vrouwen testen mannen op hun emotionele stabiliteit. Als het haar lukt om jou als man continu emotioneel uit balans te krijgen, zal ze je niet meer vertrouwen.

En tenslotte de allersimpelste maar in de praktijk de moeilijkste pijler van betrouwbaarheid: de waarheid spreken.

Zo veel mannen zijn geconditioneerd om conflicten te vermijden. Om te redden. Om de harmonie te bewaren. En dus in te slikken wat ze werkelijk denken en verlangen.

Dit lijkt op het eerste gezicht iets positiefs.

Aardige mannen.

Maar als er iets giftig is, dan is het dat.
Aardig doen omdat je hoopt op goedkeuring of erkenning.

Het nice-guy syndroom.

Niet zeggen wat je denkt of voelt, maar zeggen wat je denkt dat de ander wil horen.
En dan hopen dat het jou oplevert wat je wilt.

Het lijkt onschuldig.
Het is manipulatief.

Je bent niet echt.
Je bent onbetrouwbaar.

En voor al jullie heren die nu met een masker rondlopen, we zien je masker van een kilometer afstand.
En er zijn twee maskers: jezelf groter maken dan je werkelijk bent, of jezelf kleiner maken dan je werkelijk bent. Allebei de maskers zie je overduidelijk. En het ziet er niet uit. 

Het ziet er onbetrouwbaar uit.
Want je bent niet echt.
Je verschuilt je achter een masker.

Dit is bijvoorbeeld een van de redenen waarom die hele pick up artist wereld tot leegte leidt. In plaats van dat je je tijd en energie investeert om een betrouwbare en competente man te worden, probeer je met trucs en hacks die indicatoren af te geven, zonder onderliggende waarde. Onbetrouwbaarheid ten top.

Je kunt proberen om met techniekjes mensen en kansen aan te trekken. Of je kunt de man worden die aantrekkelijk is voor mensen, geld en kansen.

Het laatste kost een boel meer tijd en moeite, maar het is de enige duurzame manier.

Lang verhaal kort:
Gezonde, volgroeide masculiene energie draait om betrouwbaarheid.
Het hebben van een missie, competent zijn, vermogen opbouwen en een leider zijn voor anderen, zijn belangrijke indicatoren van betrouwbaarheid. Verder zijn fysieke kracht en mentaal- emotionele stabiliteit essentiële pijlers van betrouwbaarheid.

Tenslotte: ben je echt? Spreek je de waarheid?
En dit zijn ook simpele dingen:
Kom je altijd op tijd?
Hou je je aan je woord?
Zeg je het ook eerlijk als je iets NIET gaat doen?
Zeg je het als je iets NIET weet?
Zeg je eerlijk dat je je shit niet hebt geregeld als dat zo is, of kom je met een blaartrekkend verhaal waarin je wijst naar alles en iedereen behalve naar jezelf?

Werk aan deze indicatoren van betrouwbaarheid.
En er gebeurt iets bijzonders: je wordt steeds betrouwbaarder.

Met als gevolg meer aantrekkingskracht, betere relaties en meer mogelijkheden.

Op zoek naar meer masculiniteit, leiderschap en groei?
Neem deel aan Operatie Mankracht.

0 Shares

Tibor Olgers

Ex-teamleider speciale eenheid. Schrijver. Spreker. 11 jaar ervaring als coach.

Laat een reactie achter

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *