Communicatie

Een bekende coach schreef ooit: “Coaching is het ontwikkelen van iemands potentieel om hun eigen prestaties te maximaliseren. Hierbij gaat het niet om hen iets aan te leren, maar hen te helpen om te leren.” Coachingsgesprekken met je medewerkers zijn cruciaal voor je bedrijf. Een goed coachingsgesprek kan het verschil maken tussen een team dat

De wereld is vol met ondernemers die praten over ‘grote plannen’ en ‘toekomstdromen’. Begrijp ons niet verkeerd. Ambities hebben is goed. Maar laten we eerlijk zijn. Zonder een concreet plan zijn jouw praatjes gewoon luchtkastelen. Ben jij klaar met die vage beloftes? Begin dan met het SMART formuleren van doelen. Specifiek. Meetbaar. Acceptabel. Realistisch. Tijdsgebonden.

Twee oren en één mond. De kanalen die je nodig hebt om een gesprek te voeren. Daar bestaat vaak wat onduidelijkheid over. Er zijn namelijk een handvol mensen (veel ondernemers) op deze wereld die alleen hun mond lijken te gebruiken. Ze vinden zichzelf zo interessant dat ze vooral bezig zijn met dom lullen dan naar

Pas de principes uit dit artikel toe en je schrijft voortaan LinkedIn posts die likes, comments en sales opleveren. Je geeft je zichtbaarheid een boost. Je bouwt een trouw en betrokken publiek op. Waardoor je exact weet wat je moet aanbieden en verkopen veel makkelijk gaat. Ik zie steeds meer ondernemers posten op LinkedIn. Met